A rischio di essere impopolare, direi: non fare nulla. Sta facendo tutto bene.
L'apprendimento in sé è un'abilità difficile da imparare. In questo caso, possiamo applicare il modello di " zona di sviluppo prossimale ". Hai già capito correttamente che le persone non imparano molto quando si trovano nella loro zona di comfort e hanno bisogno di passare un po 'di tempo fuori di esso, dove le cose sono difficili, per apprendere nuove abilità. E sì, non vuoi che tua figlia si arrenda al primo segno di problemi.
Tuttavia, non tutto al di fuori della zona di comfort è una zona in cui avviene l'apprendimento. C'è la "zona di sviluppo prossimo", in cui il livello successivo di abilità è leggermente fuori dalla portata e può essere raggiunto con una combinazione di esercizio persistente e sperimentando nuovi approcci in cui i precedenti hanno fallito. Ma al di fuori di questo inizia una zona di padronanza che non è ancora raggiungibile.
Ho visto molte persone ben intenzionate che cercavano di formare bambini o adulti che erano sopra la loro testa. Questo non funziona bene e produce i sintomi esatti che descrivi. L'allievo ci riprova ancora e ancora, ma il loro set di competenze attuale non è sufficiente per avvicinarsi al risultato desiderato e non ci sono "trucchi" ovvi per cercare di aggirare l'approccio fallito. La frustrazione è l'emozione normale in questo caso e l'altra, se la posta in gioco è alta, la paura. Entrambe le emozioni hanno qualcosa da dirci e insegnare a tua figlia a spingerle ciecamente non le sta facendo un favore.
Un buon discente dovrebbe essere in grado di riconoscere entrambi i confini della zona di apprendimento prossima, quella inferiore e quella alta. Tua figlia ha raggiunto quella più alta. Riconoscilo, rispettalo e aiutala a far fronte a quella situazione. Implica rinunciare al compito - è qualcosa che sta facendo intuitivamente nel modo giusto. Ovviamente ha bisogno di più "livelli" nella sua piramide di abilità (molto probabilmente più sviluppo nel suo sistema nervoso prima che acquisisca abilità motorie più fini) fino a quando il successo del compito diventa raggiungibile. Quindi dovrebbe riprovare. Ma attualmente, costringerla o indurla a svolgere un compito in cui ha scoperto che non ha possibilità di successo ucciderà la sua motivazione a lungo termine invece di costruirla.
Invece, vedi questo non come una situazione in cui dovrebbe migliorare le sue capacità artistiche o motorie, ma come una situazione per migliorare le sue capacità di adattamento emotivo e consapevolezza di sé. Nomina i suoi sentimenti per lei e suggerisci una strategia per affrontarli: "Sembra che non più quante volte ci provi, non riesci mai a rimanere in riga. Scommetto che questo ti rende molto frustrato, ed è per questo che hai gettato quella matita "Non preoccuparti, puoi lasciarlo e tornarci un giorno dopo e vedere se puoi fare di meglio. Non c'è bisogno di gettare la matita, mettila lì e possiamo provare a suonare qualcosa di più facile insieme."
Se sei particolarmente preoccupato per la possibilità che lei diventi una perfezionista che ha paura di provare le cose anche una volta (anche se questo non sembra un problema in questa situazione specifica), il modo per prevenire questo è lodare il suo sforzo. "È stato bello che tu ci abbia provato diverse volte. So che ancora non ha funzionato, ma a volte succede. Un giorno sarai più bravo a tenere una matita, e poi funzionerà meglio". C'è un bel po 'di ricerca, in particolare il lavoro di C. Dweck, che mostra che questo tipo di interazione è un buon modo (e sufficiente) per far sì che le persone (specialmente i bambini) non abbiano paura di provare cose nuove e di attaccarle anche dopo la sconfitta iniziale .