Mi scuso se questo è il posto sbagliato per chiedere. ma sto cercando di spiegare a un regista che le sue statistiche non mostrano la verità perché sta chiedendo che le statistiche siano ciò che viene riportato e il personale venga misurato. Ma le mie spiegazioni non arrivano a lui.
Ricordo di aver letto molto tempo fa che esisteva una Legge, o Teoria, o qualcosa del genere. Lo ha spiegato perfettamente, ma non ricordo di cosa si tratta. Qualcuno sa?
La base per la Legge era: se le statistiche che vengono segnalate vengono utilizzate come misura della performance, allora smettono di essere misure di effetto mentre le persone imparano rapidamente a rendere le statistiche accurate rispetto alla misura anziché al loro significato.
Voglio cambiare il modo in cui vengono visualizzate le statistiche del mio team.